為深入實(shí)施“人才強(qiáng)校”戰(zhàn)略，根據(jù)學(xué)院教育事業(yè)發(fā)展、人才隊(duì)伍建設(shè)和“雙高校”建設(shè)需要，擬公開招聘編制外工作人員，特制定本方案。

　　一、招聘原則

　　(一)堅(jiān)持黨管干部、黨管人才的原則。

　　(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄�、五湖四海、任人唯賢的原則。

　　(三)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗引才、人崗相適、人事相宜的原則。

　　(四)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

　　二、招聘人數(shù)及要求

　　(一)招聘人數(shù)

　　招聘編制外工作人員15名。

　　(二)招聘要求

　　招聘崗位及要求見《貴州農(nóng)業(yè)職業(yè)學(xué)院2024年公開招聘編制外工作人員崗位及要求一覽表》(附件)。

　　三、招聘對象及報(bào)考條件

　　(一)招聘對象

　　具有普通高等教育碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位人員。截至2024年11月12日未取得學(xué)歷學(xué)位證書，國外學(xué)歷未取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”、“香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”的人員不在招聘范圍內(nèi)。

　　(二)報(bào)考條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的思想政治素質(zhì)。

　　2.自覺遵規(guī)守紀(jì)，誠實(shí)守信，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

　　3.專業(yè)素養(yǎng)好，熟悉有關(guān)政策法規(guī)和行業(yè)發(fā)展情況，具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識和工作能力。

　　4.對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

　　5.具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識、工作能力和身體條件。

　　6.年齡在18周歲以上(2006年11月12日以前出生)，40周歲以下(1983年11月15日以后出生)，以上日期均含當(dāng)日。

　　7.具有符合應(yīng)聘崗位要求的其它資格和條件。

　　8.在各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位工作人員招考中未有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律等行為。

　　四、招聘程序

　　(一)發(fā)布招聘信息

　　在貴州農(nóng)業(yè)職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)(http://www.gznyzyxy.cn/)發(fā)布公開招聘方案，公告時(shí)間從2024年11月12日至11月15日。

　　(二)報(bào)名

　　報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場報(bào)名點(diǎn)，應(yīng)聘者于2024年11月12日至11月15日期間將報(bào)名材料打包發(fā)送至郵箱gznyzyxyzzrsb@163.com。報(bào)名材料須掃描，清晰可見，郵件主題請注明“姓名+專業(yè)+崗位+聯(lián)系電話”(例如：張三+動(dòng)物醫(yī)學(xué)+輔導(dǎo)員崗01+135XXXXXXXX)。

　　報(bào)名材料：

　　1.有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明)、個(gè)人簡歷、畢業(yè)證書、學(xué)位證書。國外、香港、澳門學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”或“香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”。

　　2.提供黨員關(guān)系所在地黨組織出具的中共黨員或中共預(yù)備黨員證明。

　　各崗位的報(bào)名人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3：1比例的，該崗位招聘計(jì)劃不變，按實(shí)際報(bào)名人數(shù)參加現(xiàn)場評審。

　　(三)資格初審

　　資格審查采取網(wǎng)上審核的方式進(jìn)行，貴州農(nóng)業(yè)職業(yè)學(xué)院于2024年11月13日至11月16日期間根據(jù)招聘條件及崗位要求，對報(bào)考人員提交的簡歷進(jìn)行網(wǎng)上審查。

　　資格審核貫穿于招聘工作全過程，在招聘過程任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)、材料不全、提供虛假信息和材料或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格，一切后果由本人負(fù)責(zé)。

　　資格初審?fù)ㄟ^名單在學(xué)院官網(wǎng)公布，確定為進(jìn)入現(xiàn)場評審人員。

　　(四)現(xiàn)場評審

　　1.現(xiàn)場評審時(shí)間、地點(diǎn)：時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

　　2.現(xiàn)場評審內(nèi)容

　　包括資格復(fù)審和面試。

　　(1)資格復(fù)審。嚴(yán)格按照各崗位需求條件進(jìn)行審查，資格復(fù)審合格人員按抽簽順序進(jìn)行面試。資格復(fù)審不合格人員不能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。資格復(fù)審須攜帶以下資料：

　　①有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明)、個(gè)人簡歷、畢業(yè)證書、學(xué)位證書。國外、香港、澳門學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”或“香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”。

　�、谔峁�黨員關(guān)系所在地黨組織出具的中共黨員或中共預(yù)備黨員證明。

　　(2)面試。專任教師崗采用“試講+答辯”形式，時(shí)間為15分鐘;輔導(dǎo)員崗采用結(jié)構(gòu)化面試形式，時(shí)間為10分鐘。滿分100分，采取現(xiàn)場打分方式，去掉1個(gè)最高分和1個(gè)最低分后取平均分，面試成績即為最終成績，按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。面試成績相同的，按有關(guān)文件精神，烈士子女、烈士遺孀、退伍軍人優(yōu)先進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，無上述人員的，開展加試。面試成績最低分?jǐn)?shù)線為70分，未參加面試或面試成績未達(dá)到70分的考生，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，面試成績在貴州農(nóng)業(yè)職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)上公布。

　　(五)體檢

　　面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績由高到低按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對象。

　　體檢在縣級及以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢的具體時(shí)間另行通知。

　　(六)考察

　　體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對象，對其進(jìn)行考察�？疾靸�(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員師德師風(fēng)、意識形態(tài)、政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進(jìn)必審”的原則，貫徹黨管人才原則，將思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品行等作為首要考察內(nèi)容�？疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

　　在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，視為考察不合格，取消其聘用資格：

　　1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;

　　2.定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　3.截至2024年11月12日未取得學(xué)歷學(xué)位證書，國外學(xué)歷未取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”、“香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”的人員;

　　4.現(xiàn)役軍人;

　　5.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的;

　　6.被開除公職的;

　　7.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為不稱職或不合格的;

　　8.截止考察前未能提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的;

　　9.不符合招聘崗位所需資格或條件的;

　　10.在公務(wù)員招錄和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的;

　　11.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)部門認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的;

　　12.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其它情形。

　　(七)公示招聘結(jié)果

　　經(jīng)資格初審、現(xiàn)場評審、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，在貴州農(nóng)業(yè)職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)公示擬聘用人員名單。公示時(shí)間為三個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。

　　公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

　　(八)聘用

　　公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

　　四、紀(jì)律與監(jiān)督

　　本次招聘工作嚴(yán)格堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等行為，對弄虛作假、在招聘過程中作弊的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實(shí)，將取消其應(yīng)聘資格。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。

　　五、有關(guān)說明

　　(一)本次招聘工作在貴州農(nóng)業(yè)職業(yè)學(xué)院黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下開展。

　　(二)紀(jì)檢監(jiān)察部門對公開招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督，應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺遵守回避制度，確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴(yán)肅處理。

　　(三)貴州農(nóng)業(yè)職業(yè)學(xué)院公開招聘編制外工作人員，不指定考試輔導(dǎo)用書，不制作也不提供面試復(fù)習(xí)資料，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦面試輔導(dǎo)培訓(xùn)，社會(huì)上可能出現(xiàn)的有關(guān)我院本次招聘的各種復(fù)習(xí)資料或輔導(dǎo)等信息，均與我院無關(guān)，敬請廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

　　(四)在現(xiàn)場評審后的招聘環(huán)節(jié)中(體檢、考察、擬聘用公示等)出現(xiàn)空缺崗位的，按照面試成績由高到低順序進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　六、其他

　　(一)未定事宜，由貴州農(nóng)業(yè)職業(yè)學(xué)院研究確定。

　　(二)此次招聘所有信息均在學(xué)院官網(wǎng)公布。在招聘過程中，應(yīng)聘人員未閱讀或誤讀信息等自身原因造成無法參加招聘的，后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

　　(三)本方案由貴州農(nóng)業(yè)職業(yè)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。

　　(四)咨詢電話：188 9261 8920、0851-82514508(咨詢時(shí)間：工作日9：00-17：00)

　　聯(lián)系人：黃老師、張老師

　　附件：貴州農(nóng)業(yè)職業(yè)學(xué)院2024年公開招聘編制外工作人員崗位及要求一覽表.xlsx (10.66 KB)

　　貴州農(nóng)業(yè)職業(yè)學(xué)院

　　2024年11月12日