一、公司簡(jiǎn)介

　　貴陽(yáng)市礦產(chǎn)能源投資集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱“市礦能集團(tuán)”)系市管國(guó)有企業(yè)，于2022年1月成立，注冊(cè)資本金20.2億元。

　　市礦能集團(tuán)始終堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，衷心擁護(hù)“兩個(gè)確立”，忠誠(chéng)踐行“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)決貫徹“兩個(gè)一以貫之”，深入貫徹落實(shí)國(guó)發(fā)〔2022〕2號(hào)文件精神，圍繞“四新”主攻“四化”，緊扣“四主四市”和“八個(gè)強(qiáng)”工作主線，全面發(fā)力“強(qiáng)省會(huì)”行動(dòng)，深度融入貴陽(yáng)貴安融合發(fā)展。堅(jiān)持以“礦”強(qiáng)企，以“能”興企總體定位，聚焦四大礦產(chǎn)(磷礦、鋁礦、砂石建材、地?zé)?，突出四大抓手(礦產(chǎn)資源儲(chǔ)備、礦產(chǎn)品供應(yīng)鏈、綠色礦山建設(shè)、產(chǎn)業(yè)大招商)，緊扣四大能源(光伏發(fā)電、風(fēng)力發(fā)電、綜合能源站、智能充電網(wǎng))，著力四大創(chuàng)新(“凈礦出讓”一級(jí)開發(fā)、綠色礦山投資基金、礦能產(chǎn)業(yè)廢料綜合利用、新型建材電商平臺(tái))，強(qiáng)化四大保障(黨建引領(lǐng)、機(jī)制創(chuàng)新、人才支撐、安全環(huán)保)。按照“一主一特”產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路，將礦產(chǎn)開發(fā)作為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，堅(jiān)持以磷礦、鋁土礦、砂石建材、地?zé)釣橹攸c(diǎn)，推動(dòng)礦產(chǎn)資源戰(zhàn)略儲(chǔ)備、加快礦產(chǎn)品供應(yīng)鏈構(gòu)建、引領(lǐng)綠色礦山建設(shè)，建立探、采、選、貿(mào)為一體及冶煉、精深加工配套服務(wù)的區(qū)域性礦產(chǎn)資源產(chǎn)業(yè)鏈，為實(shí)施新型工業(yè)化戰(zhàn)略做好礦產(chǎn)資源支撐保障。將能源發(fā)展作為特色產(chǎn)業(yè)，不斷深化能源領(lǐng)域供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，積極謀劃和推動(dòng)能源應(yīng)急儲(chǔ)備、能源生產(chǎn)供給項(xiàng)目建設(shè)，加大對(duì)光伏發(fā)電、風(fēng)力發(fā)電、抽水蓄能發(fā)電、淺層地?zé)崮荛_發(fā)、能源再生利用等領(lǐng)域投資，加快新能源開發(fā)利用;不斷優(yōu)化以加油站、加氣站、充電樁、甲醇及氫能源加注站等為支撐的綜合能源項(xiàng)目規(guī)劃布局和建設(shè)運(yùn)營(yíng)，進(jìn)一步完善新型城鎮(zhèn)化能源綜合服務(wù)體系，為貴陽(yáng)貴安高質(zhì)量發(fā)展做好能源服務(wù)保障，成為全市實(shí)體化高質(zhì)量發(fā)展的礦產(chǎn)能源領(lǐng)域投資型龍頭企業(yè)。

　　根據(jù)礦能集團(tuán)本部及各子公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)公開招聘18名優(yōu)秀人才，為確保招聘工作順利進(jìn)行，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　二、招聘原則

　　本次公開招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，實(shí)行崗位公開、自愿申報(bào)、擇優(yōu)聘用的用人機(jī)制。

　　三、招聘條件

　　1.基本條件

　　(1)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，執(zhí)行黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法、品行端正;

　　(2)身體健康、無重大疾病和影響工作的遺傳性疾病;

　　(3)具有良好的政治素質(zhì)、職業(yè)操守和團(tuán)隊(duì)合作精神，具備強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，能吃苦耐勞;

　　(4)具備符合崗位要求的文化程度、專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng);

　　(5)應(yīng)屆畢業(yè)生，具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，如期取得畢業(yè)證、學(xué)位證，所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷符合崗位要求。

　　2.有以下情況的人員不得招聘錄用

　　(1)不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的，有過反黨反社會(huì)言行的;

　　(2)有過犯罪記錄的;

　　(3)曾被開除公職處分或在機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位因違反有關(guān)法律、法規(guī)、紀(jì)律規(guī)定被勒令辭退的;

　　(4)受到行政處理、組織處理或者黨紀(jì)政紀(jì)處分等影響期未滿的不得參加;

　　(5)正在接受立案審查的或尚未給予結(jié)論的;被人民法院列入失信被執(zhí)行人名單的;

　　(6)在國(guó)家和法定機(jī)構(gòu)組織的各級(jí)各類招考中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊行為的;

　　(7)國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘錄用的其它情形。

　　四、招聘崗位

　　此次公開招聘共18人(集團(tuán)本部4人，能源發(fā)展有限公司2人，礦產(chǎn)貿(mào)易公司4人，礦業(yè)投資公司5人，礦能特來電公司3人)，具體情況如下：

　　1.集團(tuán)項(xiàng)目開發(fā)部合約管理崗1人

　　2.集團(tuán)項(xiàng)目開發(fā)部招商引資管理崗1人

　　3.集團(tuán)企業(yè)管理部資產(chǎn)管理崗1人

　　4.集團(tuán)法務(wù)內(nèi)審管理部-內(nèi)審管理崗1人

　　5.能源發(fā)展有限公司技術(shù)管理崗1人

　　6.能源發(fā)展有限公司工程管理崗1人

　　7.礦產(chǎn)貿(mào)易公司項(xiàng)目開發(fā)崗2人

　　8.礦產(chǎn)貿(mào)易公司技術(shù)支持崗2人

　　9.礦業(yè)投資公司運(yùn)營(yíng)管理崗1人

　　10.礦業(yè)投資公司安全環(huán)保崗(兼工程管理崗)1人

　　11.礦業(yè)投資公司商務(wù)拓展崗1人

　　12.北部綠色建材公司采礦管理崗1人

　　13.北部綠色建材公司商混站專業(yè)技術(shù)人員1人

　　14.礦能特來電公司運(yùn)維工程師1人

　　15.礦能特來電公司運(yùn)營(yíng)經(jīng)理2人

　　五、招聘程序

　　本次招聘按如下程序進(jìn)行：招聘信息發(fā)布→報(bào)名→簡(jiǎn)歷篩選→初試→復(fù)試→體檢→背景調(diào)查→確定擬錄用人員→辦理入職手續(xù)。

　　1.報(bào)名時(shí)間

　　招聘報(bào)名時(shí)間為2024年6月28日起直到招滿為止。

　　2.報(bào)名方式

　　(1)提交報(bào)名表：將電子版《貴陽(yáng)市礦能集團(tuán)2024年公開招聘報(bào)名表(第三批)》(附件2)及《貴陽(yáng)市礦能集團(tuán)2024年公開招聘人員基本信息登記表(第三批)》(附件3)壓縮至同一個(gè)壓縮包內(nèi)，按照“應(yīng)聘公司+崗位+姓名”格式命名壓縮包，并發(fā)送到指定聯(lián)系郵箱，同時(shí)按照“應(yīng)聘公司+崗位+姓名+貴考易”格式編輯郵件主題，每人只限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)視為無效。

　　(2)提供基礎(chǔ)材料(身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證書等)掃描件作為附件上傳，掃描件一經(jīng)收取，不再退還。

　　貴陽(yáng)市礦產(chǎn)能源投資集團(tuán)有限公司

　　簡(jiǎn)歷投遞郵箱：

　　gyknzhaopin@163.com

　　貴陽(yáng)市礦能集團(tuán)能源發(fā)展有限公司

　　簡(jiǎn)歷投遞郵箱：

　　gysknjtnyfzyxgs@qq.com

　　貴陽(yáng)市礦能集團(tuán)礦產(chǎn)貿(mào)易有限公司

　　簡(jiǎn)歷投遞郵箱：

　　gykcmy@163.com

　　貴陽(yáng)礦能集團(tuán)礦業(yè)投資有限公司

　　簡(jiǎn)歷投遞郵箱：

　　sknjcgszp@163.com

　　貴陽(yáng)礦能特來電充電網(wǎng)運(yùn)營(yíng)有限公司

　　簡(jiǎn)歷投遞郵箱：

　　kntldzhaopin@163.com

　　3.簡(jiǎn)歷篩選

　　根據(jù)應(yīng)聘者個(gè)人資料，結(jié)合招聘崗位任職條件，我公司對(duì)符合條件的應(yīng)聘者進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選，按照“好中選優(yōu)”原則確認(rèn)初試人員名單。初試、復(fù)試及錄取通知等將通過電話、短信、郵件等方式告知;未入圍者，不再另行通知。

　　4.組織初試、復(fù)試

　　初試復(fù)試采用面試或筆試方式進(jìn)行，具體時(shí)間另行通知。

　　5.體檢

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)原則上參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，體檢需在三甲醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。若應(yīng)聘人員身體條件不符合標(biāo)準(zhǔn)的，將取消考察資格。

　　6.重點(diǎn)考察

　　對(duì)經(jīng)集團(tuán)黨委研究確定的考察人選。由工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉進(jìn)行重點(diǎn)考察和背景調(diào)查。背景調(diào)查將對(duì)擬錄用人員的個(gè)人信息進(jìn)行審查核實(shí)，包括但不限于：身份真實(shí)性、學(xué)歷真實(shí)性、職稱或職(執(zhí))業(yè)資格證書真實(shí)性、以往工作或?qū)嵙?xí)經(jīng)歷真實(shí)性、有無犯罪記錄、有無失信記錄等�？疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合要求的，視為考察不合格，取消考察對(duì)象進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

　　7.研究錄用

　　根據(jù)考察人選在初試復(fù)試、重點(diǎn)考察及背景調(diào)查環(huán)節(jié)的表現(xiàn)情況，由集團(tuán)黨委討論決定是否錄用。

　　六、其他事項(xiàng)

　　1.一經(jīng)聘用，最低服務(wù)年限為三年(含試用期)。試用期滿不合格的，解除聘用。

　　2.資格審查貫穿招聘全過程，擬錄用人員需提供真實(shí)有效的相關(guān)信息和材料，發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，取消錄用資格。

　　3.本次招聘不收取任何費(fèi)用。

　　4.本招聘方案有關(guān)事宜，由貴陽(yáng)市礦產(chǎn)能源投資集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

　　七、薪酬及福利待遇

　　聘用人員薪酬待遇按照公司薪酬體系標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　附件：

　　附件1：貴陽(yáng)市礦能集團(tuán)2024年公開招聘崗位需求目錄（第三批）-校園專場(chǎng).xlsx (12.44 KB)

　　附件2：貴陽(yáng)市礦能集團(tuán)2024年公開招聘報(bào)名表（第三批）-校園專場(chǎng).docx (16.62 KB)

　　附件3：貴陽(yáng)市礦能集團(tuán)2024年公開招聘人員基本信息登記表（第三批）-校園專場(chǎng).xlsx (11.15 KB)