為進一步優(yōu)化貴安新區(qū)各部門人員結(jié)構(gòu)，補充工作力量，根據(jù)《關于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2024〕57號)、《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》等文件要求，經(jīng)研究決定組織開展面向社會公開招聘高層次雇員工作�，F(xiàn)將貴安新區(qū)2024年公開招聘高層次雇員有關事宜公告如下：

　　一、招聘原則及程序

　　招聘工作堅持“公開平等、競爭擇優(yōu)”的原則，采取考試與考核相結(jié)合、信息公開、過程公開、結(jié)果公開的方法進行。招聘工作按照編制招聘計劃、發(fā)布招聘公告、報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、考核、公示、辦理聘用手續(xù)的程序進行。

　　招聘工作在貴安新區(qū)公開招聘高層次雇員工作專班(以下簡稱“公開招聘專班”)組織實施。

　　二、招聘計劃及職位

　　本次共計劃公開招聘高層次雇員35名。具體招聘崗位情況詳見《貴安新區(qū)2024年公開招聘高層次雇員崗位一覽表》(附件1)。

　　三、招聘對象及報考條件

　　(一)招聘對象

　　國家承認學歷的碩士研究生及以上應往屆畢業(yè)生。

　　(二)報考資格條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛祖國，熱愛社會主義，遵紀守法，具有良好的品行，具有應聘崗位需要的學歷、學位、專業(yè)知識和實際工作能力，崗位要求學位條件的，學位應與報考學歷層次和專業(yè)相對應。資格條件詳見附件1。

　　各崗位專業(yè)參照《專業(yè)目錄》設置，專業(yè)要求為學科門類的，該學科門類所包含的一級學科和二級學科均符合要求;專業(yè)要求為一級學科的，該一級學科所包含的二級學科均符合要求;專業(yè)要求為二級學科的，考生畢業(yè)證書所列專業(yè)名稱應與崗位要求的專業(yè)名稱一致。考生畢業(yè)證書所列專業(yè)名稱與崗位要求的專業(yè)名稱不一致且未列入《專業(yè)目錄》，但所學專業(yè)與崗位所需專業(yè)主要課程基本一致、且符合用人單位崗位需求的，可選擇相近專業(yè)報考(資格復審時須提供畢業(yè)證書、經(jīng)院校或教務相關部門核準的專業(yè)課程成績單)�？忌�所學專業(yè)屬于《專業(yè)目錄》內(nèi)的，不得按相近專業(yè)報考。

　　2.年齡在18周歲及以上(2006年12月6日及以前出生)、35周歲及以下(1988年12月6日及以后出生);具有碩士研究生及以上學歷、學位或具有報考專業(yè)技術崗位相應中級及以上專業(yè)技術職稱的人員年齡可放寬到40周歲(1983年12月6日及以后出生);具有博士研究生及以上學歷、學位或具有報考專業(yè)技術崗位相應副高級及以上專業(yè)技術職稱的人員年齡可放寬到45周歲(1978年12月6日及以后出生)。

　　3.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。

　　4.招聘崗位明確要求有相關工作經(jīng)歷的，報考人員必須具備符合要求的工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷計算時間截止2024年12月。

　　招聘崗位要求有基層工作經(jīng)歷的，報考人員必須具備相應的基層工作經(jīng)歷�；鶎庸ぷ鹘�(jīng)歷主要是指在縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)黨政機關(參公)單位，村(社區(qū))黨組織或者村(居)委會，以及各類企業(yè)、事業(yè)單位(不含參照公務員法管理的事業(yè)單位)工作經(jīng)歷。在軍隊團和相當于團以下單位工作的經(jīng)歷，退役士兵在軍隊服現(xiàn)役經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生見習基地參加見習或者到企事業(yè)單位參與項目研究的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。

　　在校期間(指入學至畢業(yè)證書頒發(fā)前)的社會實踐和其他就業(yè)經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷。

　　(三)以下人員不得報考

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的。

　　2.曾被開除公職或在機關(含參照公務員法管理機關〈單位〉)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的。

　　3.在各級公務員招考、事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊、違規(guī)等行為且仍在不得報考期限內(nèi)的。

　　4.不符合招聘崗位要求相關條件的。

　　5.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱職(不合格)的。

　　6.近五年以來參加貴陽貴安公開招聘(人才引進)事業(yè)單位工作人員考試時，進入體檢及以后環(huán)節(jié)，除不可抗力因素外，因考生本人原因放棄資格的。

　　7.人民法院認定為失信被執(zhí)行人或經(jīng)有關政府行政主管部門認定被列為失信聯(lián)合懲戒人員。

　　8.有法律、法規(guī)等規(guī)定不得聘用為高層次雇員的。

　　四、招聘程序

　　(一)報名

　　報名統(tǒng)一在網(wǎng)上進行。報名按以下程序進行：報考人員于2024年12月2日09:00至12月6日17:00期間進入“智考中國”(https://zhikaocn.com/invitation/notice/718)，通過登錄報名系統(tǒng)，按提示的報名程序注冊并進行報名信息確認。

　　報考人員只能選擇一個崗位進行報名。報名時，報考人員須仔細閱讀《招聘公告》并簽署網(wǎng)上報名個人承諾書。如實填寫《貴安新區(qū)2024年公開招聘高層次雇員報名表》(以下簡稱《報名表》)，所填信息及照片(近期免冠彩色照片)核對無誤后，必須點擊“提交報名表”。提交的報考申請材料應當真實、準確、完整。報考人員因身份證過期、信息填寫失誤、照片模糊變形等原因，導致網(wǎng)上資格審核不通過或后續(xù)考試過程中出現(xiàn)無法通過資格審查等問題的，后果自負。

　　報考人員根據(jù)崗位要求，選擇一個崗位進行報名，提交報名申請后應及時登錄查看網(wǎng)上審核結(jié)果。通過資格審核的報考人員，不得再報考其他崗位。

　　報考人員須仔細閱讀《報名表》及個人承諾書，如實填寫、提交本人的有關信息和材料。報考人員應認真核對是否符合所選崗位要求的資格條件，必須如實填寫個人工作單位信息，否則視為故意隱瞞個人重要信息。報考人員提供虛假報考信息、材料的，任何階段一經(jīng)查實，即取消進入下一招聘環(huán)節(jié)的資格，責任由報考人員自負。

　　報名結(jié)束后，公開招聘專班將及時公布各崗位報名人數(shù)情況。

　　網(wǎng)上報名技術咨詢服務平臺網(wǎng)址：https://zhikaocn.com/help

　　咨詢時間：09:00—12:00，13:30—17:00(節(jié)假日除外)

　　(二)網(wǎng)上資格初審

　　資格初審時間為2024年12月2日09:00至12月7日17:00，報考人員請在資格初審時間內(nèi)進入“智考中國”(https://zhikaocn.com/invitation/notice/718)，通過登錄報名系統(tǒng)，查詢是否通過資格初審。

　　1.資格初審在公開招聘專班的統(tǒng)一組織下，由招聘單位負責，負責資格初審的人員根據(jù)報考人員填寫的信息，對照《招聘公告》和招聘崗位所需的資格條件進行資格初審，對報考人員提交的《報名表》必須在提交后24小時之內(nèi)審核完畢。經(jīng)審查合格的予以確認;對審查不合格的說明理由;對照片質(zhì)量不符合要求的提示報考人員重新上傳照片。通過資格初審的人員，須自行下載并打印留存報考人員的《報名表》，供資格復審和考核等環(huán)節(jié)時使用。如出現(xiàn)不符合報考條件的人員通過審核的，在報名期間由各招聘單位提出申請，經(jīng)審核同意后，由公開招聘專班給予改報;報名結(jié)束后仍未改報的，該報考人員的考試成績作無效處理。

　　對符合報名條件的，不得拒絕報名;對資格初審不合格的，應說明理由。資格初審不合格人員，在報名期間(2024年12月6日17:00前)可修改報名信息并重新確認。2024年12月6日17:00至12月7日17:00期間，報考申請未審核的，不得再修改任何報名信息，審核未通過的，視為報名失敗。

　　2.報考人員提交報名申請成功后應及時登錄查看審核狀態(tài)，通過資格初審的，不得再報考其他崗位。如報考信息(姓名、身份證號)有誤的，須本人向公開招聘專班申請，經(jīng)同意后修改;其他信息有誤且已通過審核的，須在資格復審環(huán)節(jié)由本人出具修改說明。

　　3.報名成功的人員，須打印兩份《報名表》供資格復審等環(huán)節(jié)使用。

　　4.報名結(jié)束后，報名人數(shù)與崗位計劃招聘人數(shù)達不到3:1比例的崗位，其招聘計劃數(shù)予以減少或取消。招聘計劃數(shù)減少的，報考該崗位的考生所報崗位不再進行調(diào)整;招聘計劃取消的，由報考該崗位的考生本人申請，經(jīng)公開招聘專班同意后，給予改報其他崗位。改報時間為2024年12月8日09:00至16:00，逾期不再受理改報申請。

　　公開招聘專班在報名結(jié)束后對減少、取消招聘崗位計劃數(shù)的情況，在“貴安新區(qū)官網(wǎng)”(http://www.gaxq.gov.cn)進行公布。

　　5.網(wǎng)上打印《筆試準考證》。報名確認并通過審核后，報考人員應于2024年12月11日09:00至12月13日17:00期間登錄“智考中國”(https://zhikaocn.com/invitation/notice/718)，通過登錄報名系統(tǒng)打印筆試準考證。

　　《筆試準考證》是考生參加筆試、面試、體檢、考核等招聘環(huán)節(jié)的重要憑證，請考生務必妥善保管。

　　報考人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，立即取消進入下一個環(huán)節(jié)的資格。

　　(三)筆試

　　1.筆試工作由公開招聘專班組織實施;采取閉卷考試并統(tǒng)一考試科目。

　　2.筆試時間及科目：

　　2024年12月14日(星期六)上午

　　08:30-10:00 《公共基礎知識》

　　10:00-12:00 《職業(yè)能力測試》

　　《公共基礎知識》考試時限為90分鐘，滿分為100分。《職業(yè)能力測試》考試時限為120分鐘，滿分為100分。所有考生均須參加《公共基礎知識》和《職業(yè)能力測試》兩科考試。兩科考試連續(xù)進行，中間不間斷，兩個科目題本為合訂本，考生不得提前交卷、退場。未完成所有筆試科目或未取得有效筆試成績的考生，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

　　考試時間和地點見《筆試準考證》。

　　考生須同時持有效二代《居民身份證》和《筆試準考證》方能進入考場參加筆試。

　　筆試成績將在“貴安新區(qū)官網(wǎng)”(http://www.gaxq.gov.cn)上公布，供考生查詢，請考生密切關注。

　　筆試結(jié)束后，由公開招聘專班確定“最低筆試合格分數(shù)線”(即考生按筆試成績可進入下一招聘環(huán)節(jié)的最低分數(shù)線)。

　　筆試成績公布后，各環(huán)節(jié)公告公示信息將在“貴安新區(qū)官網(wǎng)”(http://www.gaxq.gov.cn)發(fā)布。

　　(四)資格復審

　　1.資格復審在公開招聘專班的指導下，由招聘單位負責。資格復審在筆試結(jié)束后進行，在最低筆試合格分數(shù)線以上的考生中依據(jù)筆試成績從高到低，按資格復審人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)之比3:1的比例確定資格復審人員。資格復審人員名單在“貴安新區(qū)官網(wǎng)”(http://www.gaxq.gov.cn)公布。

　　資格復審根據(jù)《招聘公告》和考生填寫的《報名表》及提供的相關資料，對考生是否符合報考崗位所需的資格條件進行復審。經(jīng)復審，對符合報考條件的考生，由負責資格復審的部門和人員簽署意見，并加蓋公章;對不符合報考條件的考生，取消其進入下一招聘環(huán)節(jié)的資格。因考生放棄資格復審或資格復審不符合報考條件的崗位，在報考該崗位最低合格分數(shù)線以上的考生中，按筆試成績由高到低依次遞補，遞補只進行兩輪。

　　遞補進入資格復審的人員由資格復審單位聯(lián)系通知，考生務必保持通訊暢通，并在規(guī)定時間內(nèi)提交資格復審資料，超過24小時未聯(lián)系到或未按單位規(guī)定時間提交資格復審資料的，取消其資格復審資格。

　　通過資格復審人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)之比達不到3︰1的，減少該崗位招聘計劃數(shù)(例：某崗位招聘計劃數(shù)為2，通過資格復審人數(shù)為4或5，則該崗位招聘計劃數(shù)減少為1，以此類推)，減少后仍達不到3︰1的，報考該崗位考生是否進入下一招聘環(huán)節(jié)，由公開招聘專班研究確定;崗位無考生通過資格復審的，取消該崗位招聘計劃。

　　進入資格復審的考生須關注復審相關公告，如因未閱讀公告或錯填聯(lián)系電話、關閉電話、更換電話號碼等導致無法聯(lián)系未參加復審的，后果由考生本人承擔。

　　資格復審合格人員名單公布后，該環(huán)節(jié)不再進行遞補。

　　資格復審貫穿公開招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件者，取消其進入下一招聘環(huán)節(jié)的資格。

　　2.參加資格復審的考生須向招聘單位提交畢業(yè)證書、學位證書、有效《居民身份證》、報考崗位所需其他條件的資格證、工作經(jīng)歷證明等原件及復印件，近期藍底正面免冠一寸彩色照片4張。

　　2024屆還未取得畢業(yè)證、學位證的高校畢業(yè)生須書面承諾于2024年12月31日前提供畢業(yè)證、學位證原件。

　　黨政機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)在職在崗人員還須提供具有人事管理權限部門同意報考的證明(中、小學教師必須提供縣級及以上教育行政主管部門的證明);報名時無工作單位，資格復審時已成為黨政機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)工作人員的，須提供具有人事管理權限部門同意報考的證明(附件2)。報名時有工作單位、資格復審時已離職的人員需提供離職證明。

　　報考職位要求黨員的，考生須提供組織關系所在黨組織出具的證明材料。

　　留學回國人員須提交教育部留學人員服務中心境外學歷學位認證的相關證明材料。

　　3.未在規(guī)定時間參加資格復審或遞補復審，或招聘單位24小時內(nèi)無法聯(lián)系到遞補復審人員的，視為自動放棄。

　　(五)面試

　　資格復審合格人員進入面試環(huán)節(jié)。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，分值為100分。設最低合格分數(shù)線為70分，面試成績未達最低合格分數(shù)線者不能進入下一招聘環(huán)節(jié)。

　　面試由公開招聘專班負責實施，面試時間、地點另行通知。

　　面試結(jié)束后，面試成績將在“貴安新區(qū)官網(wǎng)”(http://www.gaxq.gov.cn)上公布。

　　(六)體檢

　　按照面試成績從高到低的順序，與崗位招聘計劃數(shù)之比1:1的比例確定進入體檢環(huán)節(jié)人員。若同一崗位考生面試成績末位出現(xiàn)并列的，按實際成績計算;如仍并列的，以筆試成績高者確定為體檢對象。如面試成績、筆試成績均相同，需重新組織面試，以新一輪面試成績高者確定為體檢對象。

　　體檢由公開招聘專班負責組織，在縣級以上綜合性醫(yī)院、規(guī)定時間內(nèi)進行并出具體檢結(jié)論，其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認可。體檢標準按《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)、《關于公安機關網(wǎng)絡安全與執(zhí)法等崗位錄用體檢視力項目適用標準的復函》(國公綜函〔2014〕24號)和我省的有關規(guī)定執(zhí)行。對主檢醫(yī)生認為需要做進一步檢查方能出判斷的，由公開招聘專班研究同意后可進行復查。

　　體檢考生對需當場確認的體檢項目要求復查的，采取當場提出申請、當場復查的方式進行。體檢結(jié)束后，考生對體檢結(jié)果有疑義的，在國家體檢標準規(guī)定允許復檢的項目內(nèi)，考生應在接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)書面提出復檢申請，經(jīng)公開招聘專班同意后組織復檢。超過3日提交的復檢申請不予受理，復檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。

　　體檢醫(yī)院在體檢中不得擅自提供乙肝項目檢測。因職業(yè)特殊需要在體檢時做乙肝項目檢測的，由公開招聘專班確定。

　　體檢和復檢費用由考生自理，體檢人員名單、時間另行通知。

　　體檢時已懷孕的考生，暫不進行婦科和X光等項目檢查，不做出體檢是否合格結(jié)論，可繼續(xù)進行考核，如考核中發(fā)現(xiàn)有影響聘用的問題，不予辦理聘用手續(xù);如考核合格的，待考生孕期結(jié)束后再進行相關檢查并做出結(jié)論。

　　(七)遞補

　　進入體檢環(huán)節(jié)人員名單公布后，因個人原因放棄體檢和體檢不合格，取消進入下一招聘環(huán)節(jié)資格。因此空缺的名額，按報考崗位面試成績從高到低順序依次遞補，若面試成績相同，按實際成績計算。遞補只進行一輪，遞補進入體檢環(huán)節(jié)人員名單將在“貴安新區(qū)官網(wǎng)”(http://www.gaxq.gov.cn)進行公布，名單公布后不再進行遞補。

　　(八)考核

　　體檢合格的考生確定為考核對象�？己藘�(nèi)容主要包括考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、學習或工作表現(xiàn)、廉潔自律以及是否需要回避等。

　　考核時還須進一步核實考生是否符合規(guī)定的報考資格條件和是否屬《招聘公告》規(guī)定的不得報考人員，并確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

　　考核工作由公開招聘專班組織實施�？己私M至少由2人組成，考核組應廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考核材料，作出考核結(jié)論、提出聘用建議意見。

　　在考核中發(fā)現(xiàn)人事檔案不符合專項審核要求或相關材料不符合要求且在規(guī)定時間內(nèi)無法補充完善的，考核不合格。

　　考核不合格的，取消進入下一招聘環(huán)節(jié)資格。

　　(九)公示及辦理聘用手續(xù)

　　1.公示

　　經(jīng)筆試、面試、體檢、考核合格的考生，確定為擬聘用人員，進行為期5個工作日的公示，接受社會監(jiān)督。

　　公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

　　2.辦理聘用手續(xù)

　　對公示期滿沒有問題或反映的問題不影響聘用的擬聘人員，辦理聘用手續(xù)。

　　3.試用期及服務年限

　　聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期間不能勝任崗位職責，或試用期滿考核不合格的，取消聘用;試用期滿合格的，予以正式聘用。設置最低工作服務年限為3年(含試用期)。

　　五、工作要求

　　(一)紀律監(jiān)督方面

　　招聘工作接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。資格審查貫穿整個招聘過程。監(jiān)督舉報必須實事求是，工作人員和考生要嚴格遵守《招聘公告》和有關規(guī)定，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按照有關規(guī)定嚴肅處理。

　　(二)政策咨詢

　　咨詢電話：0851-88900107(貴安新區(qū)公開招聘高層次雇員工作專班)

　　監(jiān)督電話：0851-88900112(干部監(jiān)督)

　　(三)本次招聘工作相關通知、公告、信息等通過貴安新區(qū)官網(wǎng)進行發(fā)布，請考生注意及時查看。

　　(四)本次招聘不指定考試范圍和考試用書，不舉辦任何培訓班。

　　(五)本《招聘公告》解釋權屬公開招聘專班，未經(jīng)允許嚴禁轉(zhuǎn)載。

　　(六)本次招聘工作未盡事宜，由新區(qū)公開招聘專班研究確定。

　　附件：

　　附件1 貴安新區(qū)2024年公開招聘高層次雇員崗位一覽表.xlsx (25.48 KB)

　　附件2 同意報考證明.docx (18.40 KB)

　　附件3 博士、碩士研究生學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄.docx (73.99 KB)

　　2024年11月27日

　　貴安新區(qū)公開招聘高層次雇員工作專班