為進(jìn)一步貫徹落實(shí)中共貴州省委辦公廳 貴州省人民政府辦公廳印發(fā)《關(guān)于優(yōu)化整合貴州省百千萬人才引進(jìn)計(jì)劃的指導(dǎo)意見》(黔黨辦發(fā)〔2023〕1號(hào))《關(guān)于印發(fā)〈遵義市播州區(qū)公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)人才引進(jìn)和培養(yǎng)管理辦法(試行)〉的通知》(播委人領(lǐng)發(fā)〔2022〕2 號(hào))文件等精神，探索建立高效、靈活、實(shí)用的人才引進(jìn)和使用機(jī)制，為醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的人才保障和智力支持，進(jìn)一步提升醫(yī)療、教學(xué)及科研水平，決定面向社會(huì)柔性引進(jìn)高層次人才，現(xiàn)公告如下。

　　一、柔性引進(jìn)原則

　　堅(jiān)持“不求所有、但求所用”原則，柔性引進(jìn)一批助力醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展的高水平醫(yī)學(xué)人才，不改變高層次人才的人事、檔案、戶籍、社保等關(guān)系。

　　二、柔性引進(jìn)條件

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.品德優(yōu)良，身體健康。

　　3.醫(yī)學(xué)類專業(yè)型博士研究生、主任醫(yī)師、副主任醫(yī)師、主任技師、副主任技師、專家團(tuán)隊(duì)等。

　　4.原則上年齡不超過65歲(專家團(tuán)隊(duì)中指核心成員)。

　　5.遵紀(jì)守法，嚴(yán)于律己。

　　6.有三級(jí)醫(yī)院工作經(jīng)歷。

　　7.有下列情形之一者不予引進(jìn)：

　　(1)曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　(2)曾被開除公職或在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的;

　　(3)曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

　　(4)不符合崗位報(bào)考條件或職位所需資格條件的;

　　(5)全職工作單位不同意在外工作的;

　　(6)法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。

　　三、柔性引進(jìn)崗位

　　引進(jìn)臨床、醫(yī)技科室醫(yī)學(xué)類人才。

　　四、柔性引進(jìn)待遇

　　1.根據(jù)《遵義市播州區(qū)中醫(yī)院柔性引進(jìn)專家(團(tuán)隊(duì))實(shí)施方案(試行)》的相關(guān)規(guī)定，采取“一事一議”“一人一策”，雙方共同協(xié)商，達(dá)成共識(shí)簽訂合同。

　　2.到我院實(shí)地參加面試的高層次人才，醫(yī)院承擔(dān)其往返交通費(fèi)及住宿費(fèi)(參照遵義市播州區(qū)財(cái)政局差旅費(fèi)報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行)。

　　五、引進(jìn)流程

　　1.報(bào)名：網(wǎng)上報(bào)名或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。應(yīng)聘材料主要包括：個(gè)人簡歷、身份證、第一及最高學(xué)歷(學(xué)位)證書、獲獎(jiǎng)證書、科研材料、業(yè)績材料、職稱證書、專業(yè)資格證書等掃描件。請(qǐng)將所有材料編輯為1個(gè)PDF或WORD文檔命名為“姓名+學(xué)歷學(xué)位+畢業(yè)院校+專業(yè)+職稱+擅長領(lǐng)域”，發(fā)送到指定郵箱(zysbzqzyyrsk@163.com)或?qū)⒓堎|(zhì)資料交到科教人事科辦公室。

　　2.資格審查：科教人事科牽頭組織相關(guān)人員集中對(duì)申請(qǐng)人資料進(jìn)行審核，對(duì)符合醫(yī)院需求人才適時(shí)邀請(qǐng)來院面談。

　　3.面談初步達(dá)成共識(shí)，提請(qǐng)黨委會(huì)研究決定。

　　4.本公告常年有效，歡迎高層次人才隨時(shí)投遞簡歷。

　　六、聯(lián)系方式

　　聯(lián)系電話：0851-27387985

　　聯(lián) 系 人：羅欣欣老師

　　聯(lián)系地址：遵義市播州區(qū)中醫(yī)院遵南大道315號(hào)

　　遵義市播州區(qū)中醫(yī)院

　　2024年8月20日