為做好促進就業(yè)困難人員就業(yè)工作，根據《貴州省人力資源和社會保障廳　貴州省財政廳關于做好公益性崗位開發(fā)管理有關工作的實施意見》(黔人社發(fā)〔2020〕4號)文件要求，結合西秀區(qū)實際，將面向社會公開招聘公益性崗位人員。為確保本次招聘工作的順利開展，根據有關規(guī)定，現將招聘工作事宜通知如下：

　　一、招聘崗位和數量

　　公益性崗位工作人員94名。(詳見附件1)

　　二、招聘對象和條件

　　(一)在法定勞動年齡內，有就業(yè)愿望和就業(yè)能力，持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》(或《就業(yè)失業(yè)登記證》)，且有下列情形之一的登記失業(yè)并作就業(yè)困難人員認定的：

　　1.男年滿50周歲，女年滿40周歲及以上的失業(yè)人員;

　　2.享受最低生活保障的失業(yè)人員;

　　3.持《殘疾人證》的殘疾失業(yè)人員;

　　4.連續(xù)失業(yè)一年以上的長期失業(yè)人員;

　　5.失去土地的農民及難以安置的退捕漁民轉為城鎮(zhèn)常住人口的失業(yè)人員;

　　6.就業(yè)困難高校畢業(yè)生;

　　7.法定勞動年齡內的家庭成員均處于失業(yè)狀態(tài)的城鎮(zhèn)居民家庭的失業(yè)人員;

　　8.省級以上人民政府確定的其他就業(yè)困難對象。

　　(二)報名人員需同時滿足以下條件：

　　1.遵守國家的法律法規(guī)，品行端正，作風正派，無違法違紀現象;

　　2.身體健康，適合工作需要;

　　3.責任心強，政治素質高，具有一定后勤服務保障經驗者優(yōu)先錄用。

　　(三)有下列情形的人員不得報名：

　　1.違反國家法律法規(guī)和黨紀、政紀，正被立案調查的;

　　2.提供虛假信息的;

　　3.其他不適宜聘用的情形。

　　三、招聘程序

　　(一)報名及資格審查

　　1.報名時間：2024年8月5日至2024年8月16日，采取現場報名方式。

　　2.報名地點：詳見附件1。

　　3.報名人員須攜帶以下資料：

　　(1)報名登記表(詳見附件2);

　　(2)身份證、戶口本原件及復印件1份;

　　(3)滿足就業(yè)困難人員條件的證明原件及復印件1份;

　　(4)近期一寸照片2張;

　　(5)就業(yè)創(chuàng)業(yè)證原件及復印件1份。

　　報名材料必須真實準確，如查實提供虛假材料，取消資格。

　　4.資格審查：報名人員資格審查工作由招聘單位負責。

　　(二)面試

　　面試時間及地點由招聘單位另行通知。

　　(三)公示

　　1.經面試合格后確定為擬聘用人選;

　　2.對擬聘人員進行公示，公示時間7天。公示期間收到舉報并經核實確有嚴重問題的，取消聘用資格;公示期無異議者，即簽訂聘用合同。

　　四、聘用管理

　　1.公益性崗位合同簽訂每年一簽，一式三份，公益性崗位期限最長為三年。三年內雙方可自行協(xié)商解除聘用協(xié)議。

　　2.聘用人員在聘用期間要嚴格遵守國家法律法規(guī)，遵守各項規(guī)章制度，服從工作安排。如有違法違紀行為的，單位有權予以解除聘用關系。

　　未盡事宜由招聘單位負責解釋。

　　附件：

　　附件1：西秀區(qū)招聘公益性崗位職位表.xls (26.00 KB)

　　附件2：報名登記表.xlsx (9.99 KB)

　　安順市西秀區(qū)人力資源和社會保障局

　　2024年8月1日