根據(jù)工作需要，興仁市馬馬崖鎮(zhèn)人民政府面向社會(huì)公開招聘村級(jí)勞動(dòng)保障協(xié)管員1名，為確保招聘工作順利進(jìn)行，現(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下：

　　一、工作原則及程序

　　堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜凸�開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。采取面試與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行，嚴(yán)格按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、面試、考察、聘用等程序進(jìn)行。

　　二、招聘人數(shù)

　　村級(jí)勞動(dòng)保障協(xié)管員1名。

　　三、報(bào)名資格及條件(符合下列條件之一即可)

　　(一)村級(jí)勞動(dòng)保障協(xié)管員報(bào)名資格及條件

　　1、女年滿40周歲以上50歲以下、男年滿50周歲以上60歲以下的失業(yè)人員;

　　2、持有《殘疾證》的殘疾失業(yè)人員;

　　3、享受城鎮(zhèn)最低生活保障待遇的失業(yè)人員;

　　4、連續(xù)失業(yè)1年以上的長(zhǎng)期失業(yè)人員;

　　5、失去土地的農(nóng)民轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)戶口的失業(yè)人員;

　　6、就業(yè)困難的高校畢業(yè)生;

　　7、法定勞動(dòng)年齡內(nèi)的家庭成員均處于失業(yè)狀態(tài)的城鎮(zhèn)居民家庭的失業(yè)人員(即零就業(yè)家庭成員);

　　8、省級(jí)以上人民政府確定的其他就業(yè)困難人員。

　　9、村級(jí)勞動(dòng)保障協(xié)管員還需滿足以下條件：

　　(1)興仁市戶籍初中(含初中)以上文化程度的常住人員。

　　四、以下人員不予聘用

　　1.曾被紀(jì)檢監(jiān)察、司法機(jī)關(guān)立案審查的;

　　2.有犯罪前科或違法違紀(jì)受到處罰、處分未解除的;

　　3.有刑事責(zé)任史、吸毒史的;

　　4.曾被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位聘用，不適應(yīng)工作被解聘或因違紀(jì)違法被開除的;

　　5.在職公益性崗位人員;

　　6.現(xiàn)役軍人、在讀學(xué)生;

　　7.其他不宜聘用的情況。

　　五、報(bào)名及資格審查

　　(一)報(bào)名方式及時(shí)間

　　1.報(bào)名方式：報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，求職者下載并填寫《黔西南州公益性崗位報(bào)名登記表》投遞到指定郵箱(466728611@qq.com)即可。

　　2.報(bào)名時(shí)間：公告之日起至2023年8月15日。

　　3.聯(lián)系人：李乃文，電話：0859-6450601

　　(二)資格審查

　　村級(jí)勞動(dòng)保障協(xié)管員須持以下材料：

　　1.《居民身份證》或戶口簿(原件和復(fù)印件各1份);

　　2.《畢業(yè)證書》或?qū)W歷證明(原件和復(fù)印件各1份);

　　3.報(bào)名條件1到8所對(duì)應(yīng)的證明材料(如：持有《殘疾證》的殘疾失業(yè)人員提供殘疾證、享受最低生活保障家庭的失業(yè)人員提供領(lǐng)取低保金存折等)

　　六、面試

　　資格審查合格后，通知資格審查合格人員進(jìn)行面試，面試時(shí)須持《居民身份證》(或臨時(shí)身份證)原件，具體面試時(shí)間及要求由用人單位電話另行通知。

　　七、聘用方式及工資待遇

　　(一)聘用方式

　　村級(jí)勞動(dòng)保障協(xié)管員聘用期最長(zhǎng)為三年，按照一年一簽的方式，與興仁市馬馬崖鎮(zhèn)人民政府簽訂聘用合同，三年期滿后，自動(dòng)解除合同關(guān)系。

　　(二)待遇及要求

　　1.聘用為村級(jí)勞動(dòng)保障協(xié)管員的，按興仁市現(xiàn)行村級(jí)勞動(dòng)保障協(xié)管員工資發(fā)放。

　　2.聘用人員經(jīng)聘用后不服從安排、不能正常履行工作職責(zé)或經(jīng)興仁市馬馬崖鎮(zhèn)人民政府考核認(rèn)為不能勝任工作的，興仁市馬馬崖鎮(zhèn)人民政府有權(quán)隨時(shí)給予解聘處理。

　　八、未盡事宜，由興仁市馬馬崖鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)解釋。

　　附件：黔西南州公益性崗位報(bào)名登記表.xlsx (13.56 KB)