根據(jù)貴州省人力資源和社會保障廳《關(guān)于做好第十二屆貴州人才博覽會事業(yè)單位引進人才有關(guān)工作的通知》(黔人社通〔2024〕25號)有關(guān)規(guī)定，結(jié)合學院工作實際，現(xiàn)將線上初評有關(guān)事宜通知如下：

　　一、線上初評時間

　　2024年5月8日(具體時間另行通知)

　　二、線上初評對象

　　按照《貴州裝備制造職業(yè)學院第十二屆貴州人才博覽會引才工作方案》要求，根據(jù)本屆人博會資格初審情況，01-04崗位資格初審合格人員作為線上初評對象(具體名單詳見附件)。05崗位因報名初審合格人數(shù)低于35人，經(jīng)請示主管部門同意，該崗位不開展線上初評，直接進入線下資格復審環(huán)節(jié)。

　　三、線上初評方式和內(nèi)容

　　線上初評內(nèi)容重點圍繞應(yīng)聘人員知識素養(yǎng)、專業(yè)能力、邏輯思維、語言表達能力等方面開展。線上初評采用網(wǎng)上面試方式分組進行，時間原則上不超過5分鐘(不含評審專家提問時間)。

　　線上初評工作結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員的初評成績由高到低按單個崗位招聘計劃數(shù)與該崗位參加資格復審人員1:5的比例確定資格復審人員。資格復審人員名單在貴州裝備制造職業(yè)學院官方網(wǎng)站公布。

　　四、線上初評注意事項

　　(一)服從管理

　　應(yīng)聘人員應(yīng)當自覺服從工作人員管理，嚴格遵從工作人員關(guān)于網(wǎng)絡(luò)線上初評入場、離場、打開視頻等指令，不得以任何理由妨礙應(yīng)聘工作人員履行職責，不得擾亂線上初評秩序。

　　(二)身份核驗

　　應(yīng)聘人員應(yīng)在線上初評開始前出示有效居民身份證，經(jīng)評審工作人員核查后方可進行線上初評。

　　(三)線上初評環(huán)境要求

　　1.有良好光線的獨立線上初評空間，不逆光，保持環(huán)境安靜、整潔。初評全程只允許應(yīng)聘人員一人在房間，禁止他人進出，嚴禁在培訓機構(gòu)、網(wǎng)吧等公眾場所進行。

　　2.有良好的4G、5G網(wǎng)絡(luò)環(huán)境、穩(wěn)定的寬帶接入，網(wǎng)速能充分滿足音視頻傳輸要求，線上初評期間應(yīng)全程保持在線;同時，在初評時開啟4G、5G網(wǎng)絡(luò)熱點，以備在網(wǎng)絡(luò)中斷情況下使用。

　　3.線上初評期間視頻背景必須是真實環(huán)境，不允許使用虛擬背景、更換視頻背景等。線上初評期間不允許采用任何方式變聲、更改人像。

　　4.手機請設(shè)置為電話“免干擾模式”，關(guān)閉微信、錄屏、外放音樂、鬧鐘等可能影響線上初評的應(yīng)用程序功能，以免影響初評工作正常進行。在線上初評過程中因網(wǎng)絡(luò)、個人等原因影響初評的，后果由應(yīng)聘人員自行承擔。

　　(四)個人儀表要求

　　線上初評過程要注意儀容儀表干凈整潔、言語禮貌等，應(yīng)保證面部清晰可見，不得佩戴帽子、耳機、耳飾、口罩等，頭發(fā)不可遮擋耳朵。初評時，應(yīng)聘人員應(yīng)全程正面朝向攝像頭并保持坐姿端正，保證頭肩部及雙手出現(xiàn)在視頻畫面正中間，初評過程中不得隨意轉(zhuǎn)換視頻連接界面。

　　(五)設(shè)備擺放和設(shè)置要求

　　初評前按要求安裝調(diào)試好設(shè)備。應(yīng)聘人員開啟攝像頭，考前逐一360°環(huán)繞展示初評房間內(nèi)情況，電腦或手機作為主機位，自帶或外接攝像頭對準應(yīng)聘人員坐姿上半身，要保證應(yīng)聘人員能清晰地被評審人員看到。設(shè)備調(diào)試完成后，關(guān)閉可能影響線上初評的應(yīng)用程序。

　　(六)其他要求

　　初評期間，如出現(xiàn)設(shè)備故障等因素，導致評審中斷的，請立即調(diào)整手機設(shè)置，保持聯(lián)系電話暢通，并及時聯(lián)系單位工作人員。

　　五、其他事項

　　(一)嚴格守時

　　所有應(yīng)聘人員必須按照線上初評通知要求和安排時間節(jié)點參加初評，無故不遵守規(guī)定時間和初評安排的一律取消初評及進入下一環(huán)節(jié)資格;未參加線上初評或未取得有效初評成績的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

　　(二)誠實守信

　　1.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)，應(yīng)聘中偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲取應(yīng)聘資格的;應(yīng)聘人員在考試考核過程中作弊的;招聘工作人員指使、縱容他人作弊，或在考試考核過程中參與作弊的;招聘工作人員故意泄露考試題目的等相關(guān)違反規(guī)定情形的，必須嚴肅處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。

　　2.線上初評是事業(yè)單位通過人博會引進人才的重要程序，應(yīng)聘人員須確保提交材料信息真實和誠實守信參加初評。初評過程中應(yīng)聘人員禁止錄音、錄像、錄屏、縮屏、直播和投屏，禁止以任何形式對外泄露或發(fā)布線上初評相關(guān)內(nèi)容和信息。對線上初評過程私自違規(guī)錄音、錄屏、錄像等獲得的內(nèi)容，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，并按照規(guī)定追究相關(guān)責任。

　　(三)違規(guī)處理

　　在初評過程中如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在違規(guī)行為，一經(jīng)查實，對違反公開招聘紀律的應(yīng)聘人員，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，并按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》進行處理，并將其違紀違規(guī)行為記入招考不誠信名單。

　　六、紀律監(jiān)督

　　學院紀檢監(jiān)察部門將對本次線上初評工作全過程進行指導、監(jiān)督，對發(fā)現(xiàn)的問題要及時報告并處理，確保整個評審過程組織嚴密、程序嚴格、紀律嚴明。

　　本方案由貴州裝備制造職業(yè)學院負責解釋。

　　聯(lián)系電話：0851-82774131

　　監(jiān)督電話：0851-82774025

　　附件：貴州裝備制造職業(yè)學院第十二屆人博會線上初評人員名單.xlsx (18.77 KB)

　　貴州裝備制造職業(yè)學院

　　2024年4月29日