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黔東南州文體廣電旅游局所屬事業(yè)單位2023年高層次和急需緊缺人才引進(jìn)面試公告

事業(yè)單位2023-03-08gzhgz.com信息來(lái)源 公眾號(hào)消息群免費(fèi)信息發(fā)布

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黔東南州文體廣電旅游局所屬事業(yè)單位2023年高層次和急需緊缺人才引進(jìn)面試公告

根據(jù)《黔東南州直屬部分事業(yè)單位2023年高層次和急需緊缺人才引進(jìn)工作實(shí)施方案》，為做好黔東南州文體廣電旅游局所屬事業(yè)單位2023年高層次和急需緊缺人才引進(jìn)面試工作，現(xiàn)將面試有關(guān)事宜公告如下：

一、面試對(duì)象

黔東南州紅色旅游發(fā)展中心（20232019崗位）現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審合格人員及黔東南民族文化生態(tài)保護(hù)實(shí)驗(yàn)區(qū)發(fā)展中心（20232020崗位）筆試成績(jī)前六名人員。

二、面試時(shí)間及地點(diǎn)

面試時(shí)間：2023年3月18日上午8:30。

面試地點(diǎn)：黔東南州文體廣電旅游局（貴州省黔東南州凱里市城西街道銀桂大道中段黔東南州圖書(shū)館內(nèi)），具體時(shí)間、地點(diǎn)安排見(jiàn)面試準(zhǔn)考證。

三、面試方式

面試方式采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

四、面試準(zhǔn)考證領(lǐng)取

參加面試人員于2023年3月17日8:30—17:30持本人有效居民身份證到黔東南州文體廣電旅游局人事教育科（黔東南州圖書(shū)館6樓615室）領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。未按時(shí)到指定地點(diǎn)領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證者視為自愿放棄本次面試資格。

五、注意事項(xiàng)

(一)考生務(wù)必于2023年3月18日上午7:50前憑面試《準(zhǔn)考證》、有效《居民身份證》到達(dá)候考室，未按時(shí)到達(dá)候考室者視為自動(dòng)放棄本次面試資格。

(二)面試考生進(jìn)入候考室時(shí)須將隨身攜帶的通訊工具等電子設(shè)備關(guān)閉鬧鐘后連同隨身攜帶的包裹一并上交候考室工作人員統(tǒng)一保管，面試結(jié)束后歸還。如發(fā)現(xiàn)故意不上交電子設(shè)備統(tǒng)一保管的，取消本次面試資格�？忌竭_(dá)候考室后，按候考室工作人員的安排抽簽決定面試先后順序，并在《面試考生順序表》上簽名確認(rèn)，并妥善保管好抽簽號(hào)，憑抽簽號(hào)依次參加面試。

(三)在候考期間，要耐心等待，考生不得擅自離開(kāi)候考室，不得大聲喧嘩和議論。需要上衛(wèi)生間的須報(bào)告候考室工作人員同意后，由1名同性別工作人員陪同前往并返回，期間不得與他人接觸。

(四)當(dāng)前一位考生面試時(shí)，后一位考生要作好面試準(zhǔn)備。進(jìn)入面試考場(chǎng)后，考生只能向考官報(bào)告自己的抽簽號(hào)，不得將姓名等個(gè)人信息報(bào)告考官。

(五)面試中，每位考生的面試時(shí)間為15分鐘（包干使用），考生要注意掌握節(jié)奏和時(shí)間。

(六)每一位考生面試結(jié)束后應(yīng)按考場(chǎng)工作人員的安排到指定地點(diǎn)候分，待聽(tīng)取面試成績(jī)后即離開(kāi)考點(diǎn)，不得在考場(chǎng)附近喧嘩、逗留。已面試結(jié)束的考生不得以任何形式向候考考生透露面試內(nèi)容。

(七)自覺(jué)遵守考試紀(jì)律，尊重考官和考務(wù)工作人員，服從考務(wù)工作人員指揮和安排，保持候考室清潔衛(wèi)生。如有違紀(jì)違規(guī)行為將按人事考試有關(guān)違規(guī)違紀(jì)行為規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

請(qǐng)參考人員安排好食宿，提前熟悉考點(diǎn)考場(chǎng)位置及乘車(chē)路線(xiàn)，做好各項(xiàng)準(zhǔn)備。如有其他事宜，我們將及時(shí)在黔東南州文體廣電旅游局官網(wǎng)發(fā)布，請(qǐng)密切關(guān)注，未及時(shí)關(guān)注的，責(zé)任自負(fù)。

咨詢(xún)電話(huà)：0855—8270393

黔東南州文體廣電旅游局

 2023年3月9日

本次招考相關(guān)簡(jiǎn)章

  • 黔東南州直屬部分事業(yè)單位2023年高層次和急需緊缺人才引進(jìn)工作實(shí)施方案

    　　為進(jìn)一步創(chuàng)新引才方式，提升引才效果，圍繞“四新”主攻“四化”，加大重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)的人才保障和智力支持，決定組織相關(guān)事業(yè)單位開(kāi)展人才引進(jìn)工作，為做好引才各項(xiàng)工作，特制定本《實(shí)施方案》。　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)　　此次引才工作由同級(jí)組織、編制、人社部門(mén)牽頭，各用人單位及其主管部門(mén)統(tǒng)籌組織實(shí)施。

    2023-01-05 閱讀全文

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