隨著《北京市2012年公開選拔年輕處級領(lǐng)導(dǎo)干部公告》的發(fā)布，公選報名正在如火如荼地進(jìn)行。在擇定報考崗位之后，廣大考生面臨的一個最大的問題就是筆試備考，唯有找到正確的備考方式和方法，才能不輸在“起跑線”上，有備無虞。那么，怎樣備考才是真正行之有效的呢？和教育專家一起按部就班，循序漸漸，先從筆試備考開始。下面根據(jù)我?guī)资�年從事政府工作、長期從事公選、遴選、公務(wù)員培訓(xùn)和多年從事相關(guān)研究的經(jīng)驗，就筆試考試和備考談幾點看法，以饗讀者。

　　一、準(zhǔn)確理解筆試的內(nèi)涵與測評要素

　　(一)筆試內(nèi)涵

　　筆試是為國選才的一種形式，通過特定的考試形式從而測評考生的綜合分析能力、語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、決策能力、創(chuàng)新能力、應(yīng)對突發(fā)事件能力、選拔職位需要的特殊能力、個性特征等九大能力。

　　筆試考的是考生的理論素養(yǎng)、專業(yè)管理知識、政策法規(guī)認(rèn)知，考的是考生分析問題、解決問題的能力。中。公教育專家認(rèn)為，一言以蔽之，筆試是將考生擬報崗位職位提前放到考場中的各類具體題上，從而測評該考生的崗位適應(yīng)度與匹配度若何。筆試的靈魂是“干什么考什么”；筆試的基礎(chǔ)是平時積累，厚積薄發(fā)；筆試的關(guān)鍵是找準(zhǔn)對客、主觀七類題型尤其是案例分析、策論寫作等重點題型的解答方法。

　　(二)筆試測評要素

　　1.基本素質(zhì)

　�、僬�治素質(zhì)：世界觀、人生觀、社會主義核心價值觀、廉政觀；權(quán)力觀、名利觀、利益觀、政策觀、政績觀；堅持四項基本原則等。

　�、诘赖滤刭|(zhì)：道德認(rèn)知、道德情感、道德意志、道德行為；個人品德、家庭美德、社會公德、職業(yè)道德。

　　③文化素質(zhì)：基礎(chǔ)理論及專業(yè)知識。

　�、苄睦硭刭|(zhì)：堅定的信念(適應(yīng)能力)、頑強的意志(耐受力)、理性的態(tài)度(控制力)、豁達(dá)的心胸(意識水平)、平民的心態(tài)(社會交往能力)。

　　2.領(lǐng)導(dǎo)能力

　　①分析判斷能力：科學(xué)判斷形勢的能力

　�、跊Q策應(yīng)變能力：應(yīng)對復(fù)雜局面的能力；公共危機理論運用能力；應(yīng)對突發(fā)事件能力；綜合協(xié)調(diào)能力。

　　③總攬全局的能力：領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)決策、領(lǐng)導(dǎo)用人、領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)、領(lǐng)導(dǎo)溝通、領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)變、計劃、組織、指揮、監(jiān)督、控制力。

　�、芙鉀Q實際問題的能力：依法行政能力、駕馭市場經(jīng)濟的能力、調(diào)查研究能力、公共服務(wù)能力等。

　　3.專業(yè)素養(yǎng)

　　專業(yè)素養(yǎng)一般包括以下內(nèi)容：

　　崗位功能、擬任崗位的職務(wù)職責(zé)、擬任崗位所應(yīng)掌握的政策、法律法規(guī)、擬任崗位近期工作重點、擬任崗位所需專業(yè)技術(shù)和管理技能等。

　　二、北京公選筆試內(nèi)容與備考重點

　　(一)北京公選筆試的內(nèi)容

　　1.綜合素質(zhì)筆試

　　(1)基本理論知識——基本素質(zhì)

　�、亳R克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀

　�、谡�策法規(guī)(尤其是相關(guān)的部門法)

　�、酃芾韺W(xué)基本理論(管理理論、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)理論、科學(xué)決策理論、執(zhí)行力等)

　　(2)領(lǐng)導(dǎo)能力

　�、侔咐�分析(法律法規(guī)案例分析、管理案例分析、領(lǐng)導(dǎo)實踐模擬案例分析、時政熱點案例分析)

　�、诓哒搶懽�

　　③領(lǐng)導(dǎo)實務(wù)(辦文、辦會、辦事、辦活動、人際關(guān)系、危急管理)

　　(3)專業(yè)素養(yǎng)

　　擬報崗位的專業(yè)知識與管理能力，在2012年北京處級公選考試中，專業(yè)素養(yǎng)主要有如下體現(xiàn)：

　　(1)筆試仍然按照黨務(wù)、一般行政、行政執(zhí)法、財經(jīng)經(jīng)融、教育、其他事業(yè)、群團、國有企業(yè)等八類職位分類命制試題。

　　(2)對于專業(yè)素養(yǎng)的測查主要體現(xiàn)在作文題中，通常要求考生選取與本職類相關(guān)的材料，結(jié)合報考崗位寫文章。

　　2.領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)測試

　　(1)領(lǐng)導(dǎo)能力傾向性

　　(2)領(lǐng)導(dǎo)特征

　　(二)把握復(fù)習(xí)的重點

　　1.能力重點

　　筆試著力于“考能力”，“考素質(zhì)”；著力于“干什么考什么”；著力于測評考生的崗位匹配、崗位適應(yīng)度；著力于考核考生運用科學(xué)發(fā)展觀、運用基本理論解決實際工作問題的能力。

　　處級職位主要側(cè)重考查考生的中觀決策力，尤其是中觀執(zhí)行力。

　　2.題型重點

　　今年筆試主要有兩大內(nèi)容：綜合素質(zhì)筆試與領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)測試，分值比重為9:1，應(yīng)將復(fù)習(xí)重點放在綜合素質(zhì)筆試上。

　　綜合素質(zhì)筆試分客觀題與主觀題兩種題型，根據(jù)命題趨勢，客觀題的分值為總分值的10%左右，主觀題的分值比重為90%，其中主觀題以案例分析和策論寫作為主，故應(yīng)把復(fù)習(xí)重點放在案例分析、策論寫作上。

　　三、北京公選筆試備考策略

　　(一)以中組部2009年修訂的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部公開選拔和競爭上崗考試大綱》、此次考試公告、簡章為依據(jù)開展復(fù)習(xí)。

　　(二)要購買有關(guān)學(xué)習(xí)資料進(jìn)行學(xué)習(xí)，掌握基本知識點，打好理論基礎(chǔ)。建議考生在購買資料時，一定要選擇正規(guī)研發(fā)機構(gòu)和出版機構(gòu)出版的資料，以免被引入歧途。

　　(三)借鑒近年真題，以“基本題型”為經(jīng)，以“豐富自己的能力(提出問題、分析問題、解決問題、語言表達(dá)能力等)”為緯。掌握基本題型的解題技巧和答題思路，并且要不斷強化自己的能力，使自己的能力與崗位要求相匹配。

　　(四)解決工學(xué)矛盾，擠時間勤于學(xué)習(xí)，夯實內(nèi)功。“讀萬卷書不如行萬里路，行萬里路不如名師指路”，考生如能抽出一定時間，選擇業(yè)內(nèi)口碑較好的輔導(dǎo)機構(gòu)，有選擇地參與針對性的專項輔導(dǎo)學(xué)習(xí)，效果將會更佳。

　　(五)“紙上得來終覺淺”，各位考生務(wù)必勤于積累，學(xué)習(xí)掌握黨的方針政策、科學(xué)發(fā)展觀的主題主線，依據(jù)相關(guān)報考要求，多夯“專業(yè)功”，勤加練習(xí)，有的放矢，潛心訓(xùn)練，以達(dá)實效之功。

　　教育專家建議考生要根據(jù)自己的職類加強管理和專業(yè)知識學(xué)習(xí)，在進(jìn)行專業(yè)知識學(xué)習(xí)時，至少要了解以下幾方面的內(nèi)容：崗位功能、職務(wù)職責(zé)、相關(guān)法律法規(guī)、領(lǐng)導(dǎo)人講話、部門熱點、相關(guān)筆試試題等。

　　最后祝大家“不打無準(zhǔn)備之仗”，潛心備考，心想事成！